Oznaka: [:hr]radnici[:]

[:hr]Koje probleme najčešće prijavljuju strani radnici u Hrvatskoj?[:]

[:hr]Brojne obitelji u Hrvatskoj imaju člana koji je radio ili trenutno radi u inozemstvu. Na to su se desetljećima odlučivali i muškarci i žene iz različitih razloga, kao što su potraga za boljom plaćom i prilikom za profesionalni razvoj. Među popularnijim zemljama radnicima iz Hrvatske bile su Njemačka i Austrija, posljednjih godina i Irska. Istovremeno […]

[:hr]Informacije za (strane) radnike – Kako zaštititi svoja prava na radnom mjestu?[:]

[:hr]Ove informacije smo, osim na hrvatskom jeziku, pripremili i na drugim službenim jezicima EU i jezicima zemalja iz kojih najčešće dolaze strani radnici u Hrvatsku. To su engleski, njemački, francuski, ukrajinski, makedonski, albanski, turski, nepalski, bengalski i hindu. Tim redom možete otvoriti prijevode klikom na naslov: How to Protect Your Employment Rights? Wie können Ihre […]

[:hr]Međunarodni praznik rada – Zbog čega nam se građani obraćaju i kako bolje zaštititi radnike u Hrvatskoj[:]

[:hr]Međunarodni praznik rada, kojeg obilježavamo 1. svibnja, prilika je za podsjetiti se kako je pravo na rad u Republici Hrvatskoj zajamčeno Ustavom kao i nizom međunarodnih akata, uključujući Općom deklaracijom o ljudskim pravima, Europskom socijalnom poveljom i Poveljom o temeljnim pravima Europske Unije. Philadelphijska deklaracija (1944.) Međunarodne organizacije rada navodi kako „rad nije roba“ te […]

[:hr]Rasistički ispad prema radniku iz Indije sramotan i apsolutno neprihvatljiv[:]

[:hr]Pučka pravobraniteljica Tena Šimonović Einwalter reagirala je na sramotnu i apsolutno neprihvatljivu snimku na kojoj muškarac zaustavlja muškarca iz Indije, koji radi kao dostavljač, i obraća mu se rasističkim ispadima. Tim povodom pravobraniteljica će pratiti postupanje Državnog odvjetništva Republike Hrvatske i Ministarstva unutarnjih poslova, koji su ovlašteni postupati u ovom slučaju. Pri tom, na DORH-u […]

[:hr]Digitalne platforme i Zakon o radu – okrugli stol[:]

[:hr]U organizaciji saborske zastupnice Katarine Peović 7. ožujka 2023. u Hrvatskom saboru održan je okrugli stol „Digitalne platforme i Zakon o radu“ na kojem su sudjelovale i zamjenica pučke pravobraniteljice Dijana Kesonja i savjetnica pučke pravobraniteljice Ana Šarić. Povod raspravi bila je aktualna situacija vezana uz položaj radnika digitalnih radnih platformi i zaštita njihovih prava, […]

[:hr]Komentari na najvažnije strateške dokumente RH za zaštitu ljudskih prava i suzbijanje diskriminacije[:]

[:hr]U tijeku je priprema najvažnijih strateških dokumenata za zaštitu i promicanje ljudskih prava i suzbijanje diskriminacije – tako bi uskoro, nakon šest godina, Hrvatska trebala dobiti novi Nacionalni plan zaštite i promicanja ljudskih prava i suzbijanja diskriminacije (do 2027.) i dva kratkoročna akcijska plana – jedan za zaštitu i promicanje ljudskih prava i jedan za […]

[:hr]Biranje radnika po boji kože, etničkoj pripadnosti i nacionalnom podrijetlu je protuzakonito[:]

[:hr]Vlasnik pizzerije iz Samobora koji je pogrdnim i uvredljivim porukama izjavio da ne želi radnike određene boje kože, etničke pripadnosti ili nacionalnog podrijetla, nije samo prešao granicu dobrog ukusa i civilizirane komunikacije, već i zakona. Pučka pravobraniteljica Tena Šimonović Einwalter upozorila je vlasnika pizzerije kako njegova objava predstavlja izravnu diskriminaciju prilikom zapošljavanja, koja je zabranjena. […]

[:hr]Kako poboljšati Zakon o radu?[:]

[:hr]Sudjelovali smo u javnom savjetovanju na Nacrt prijedloga Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu, s ciljem jačanja prava i jednakosti radnika u Hrvatskoj. Zakon o radu ima značajan utjecaj na izuzetno velik broj građana, kao temeljni zakon za uređivanje radnih odnosa u Hrvatskoj. Zato smo dali niz komentara na prijedloge njegovih izmjena i […]

[:hr]Diskriminacija pri zapošljavanju i na radu[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Više o temama vezanima uz rad možete doznati i u brojnim drugim poglavljima Izvješća – popis tih poglavlja nalazi se na dnu ove stranice. [pullquote] […]

[:hr]Kako do bolje zaštite prava radnika u Hrvatskoj?[:]

[:hr]Radnici u Hrvatskoj svakodnevno se susreću sa značajnim problemima u ostvarivanju prava na rad i jednakost pri zapošljavanju i na radu, što pokazuju i pritužbe koje primamo. Ti problemi su prošle godine bili jedan od najčešćih razloga zbog kojih su nam se građani obraćali. Na njih i preporuke za poboljšanja podsjećamo povodom međunarodnog Praznika rada […]

[:hr]Zaštita prijavitelja nepravilnosti[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022., prije nego je na snagu stupio novi Zakon o zaštiti prijavitelja nepravilnosti. Više o novom Zakonu doznajte ovdje. Cijelo Izvješće pučke pravobraniteljice za 2021. možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Povezane teme možete […]

[:hr]Diskriminacija temeljem vjere i sloboda vjeroispovijedi[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. U 2021. godini građani su nam se, zbog diskriminacije temeljem vjere i slobode vjeroispovijedi, ponajviše obraćali zbog uvođenja COVID potvrda, odnosno radi cijepljenja. „Naime, vjerujem […]

[:hr]Diskriminacija temeljem rasnog ili etničkog podrijetla[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. [pullquote] Ovo poglavlje podijeljeno je na cjeline: – Romi – Srbi – Migranti[/pullquote] I 2021. je pokazala da i dalje postoji značajan prostor za borbu […]

[:hr]Prava nacionalnih manjina[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. [pullquote] Ovo poglavlje podijeljeno je na cjeline: – Operativni programi za razdoblje 2021. – 2024. – Kulturna autonomija – Zastupljenost u tijelima vlasti te u […]

[:hr]Prava hrvatskih branitelja i civilnih žrtava rata[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Prava hrvatskih branitelja Pritužbe branitelja najviše su se odnosile na dužinu trajanja postupka utvrđivanja materijalnih i ostalih prava, (ne)priznavanje statusa hrvatskog branitelja i hrvatskog ratnog […]

[:hr]Pravo na obrazovanje i diskriminacija temeljem obrazovanja[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Pravo na obrazovanje Ljudsko pravo na obrazovanje je Ustavom RH zajamčeno na način da je obrazovanje svakome dostupno, pod jednakim uvjetima, u skladu s njegovim […]

[:hr]Diskriminacija temeljem dobi[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. [pullquote] Ovo poglavlje podijeljeno je na cjeline: – Diskriminacija starijih osoba temeljem dobi – Mladi [/pullquote] Diskriminacija starijih osoba temeljem dobi Kada govorimo o diskriminaciji […]

[:hr]Pravo na rad[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Više o pravu na rad možete doznati i u brojnim drugim poglavljima Izvješća – popis tih poglavlja nalazi se na dnu ove stranice. [pullquote] Ovo […]

[:hr]Pravo na zdravlje[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Više o pravu na zdravlje možete doznati i u brojnim drugim poglavljima Izvješća – popis tih poglavlja nalazi se na dnu ove stranice. [pullquote] Ovo […]

[:hr]Utjecaj potresa na ostvarivanje ljudskih prava[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Utjecaj potresa na ljudska prava i jednakost opisan je i u drugim poglavljima Izvješća: “Socijalna skrb: Siromaštvo i ljudska prava”, „Pravo na adekvatno stanovanje“, „Pravosuđe“ […]

[:hr]Epidemija bolesti COVID 19: Utjecaj na zaštitu ljudskih prava i jednakost[:]

[:hr] * Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2021., koje smo predali Hrvatskom saboru u ožujku 2022. Cijelo Izvješće možete otvoriti u PDF formatu i u interaktivnoj verziji. Više o utjecaju epidemije doznajte u našem posebnom izvješću „Utjecaj epidemije COVID-19 na ljudska prava i jednakost – preporuke za jačanje otpornosti na buduće krize“, […]

[:hr]Izvješće za 2021. – analiza i ocjena stanja ljudskih prava i jednakosti u Hrvatskoj[:]

[:hr]Pučka pravobraniteljica Tena Šimonović Einwalter predala je Hrvatskom saboru godišnje izvješće za 2021. godinu, u kojem daje analizu i ocjenu stanja ljudskih prava i jednakosti u Hrvatskoj, kao i 156 preporuka za poboljšanje prava građana Izvješće pučke pravobraniteljice za 2021. godinu, kao opunomoćenice Hrvatskog sabora za promicanje i zaštitu ljudskih prava i sloboda, sadrži analizu […]

[:hr]Utjecaj internetskih platformi na ljudska prava[:]

[:hr]Izazovi zaštite ljudskih prava u digitalnom okruženju bili su tema rasprave „Utjecaj internetskih platformi na ljudska prava“ održane 8. prosinca 2021. u sklopu Human Rights Film Festivala u organizaciji Kuće ljudskih prava. Uz pučku pravobraniteljicu Tenu Šimonović Einwalter, na njoj su sudjelovali i Diego Naranjo iz Europske inicijative digitalnih prava (EDRI), Birgitte Kofod Olse, suosnivačica […]

[:hr]„Europe Floor Wage – dostojanstvena plaća je moguća“[:]

[:hr]U odnosu na minimalnu plaću kao preventivu siromaštva, dostojanstvena plaća ne uključuje samo prehranu i plaćanje režija, nego i zadovoljavanje potreba radnika za školovanjem djece, kupnjom odjeće, konzumiranjem minimalnih kulturnih sadržaja te ostvarivanja i makar minimalne ušteđevine. Upravo je dostojanstvena plaća bila središnja tema okruglog stola „Europe Floor Wage – dostojanstvena plaća je moguća“, koji […]

[:hr]Ljudska prava i jednakost na tržištu rada – problemi i preporuke[:]

[:hr]Povodom Međunarodnog praznika rada donosimo pregled problema vezanih uz ljudska prava i jednakost na tržištu rada, kao i preporuke za njihovo jačanje. Problemi koje opisujemo u ovom pregledu prisutni su niz godina, na što upozoravamo u pojedinačnim predmetima u kojima imamo ovlasti postupati, kao i u godišnjim izvješćima Hrvatskom saboru i u javnim istupima. Ti […]

[:hr]Radni i službenički odnosi[:]

[:hr] *Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2020., koje je predano Hrvatskom saboru u veljači 2021. O problemima vezanima uz rad možete doznati više i u poglavljima “Diskriminacija u području rada i zapošljavanja”, “Diskriminacija temeljem dobi”, “Diskriminacija u području i temeljem obrazovanja” i “Diskriminacija temeljem imovnog stanja”. Iako COVID 19 prije svega ugrožava […]

[:hr]Diskriminacija u području rada i zapošljavanja[:]

[:hr] *Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2020., koje je predano Hrvatskom saboru u veljači 2021. O problemima vezanima uz rad možete doznati više i u poglavljima “Radni i službenički odnosi”, “Diskriminacija temeljem dobi”, “Diskriminacija u području i temeljem obrazovanja” i “Diskriminacija temeljem imovnog stanja”.   Pritužbe građana na diskriminaciju u području rada […]

[:hr]Diskriminacija temeljem imovnog stanja[:]

[:hr] *Napomena: Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2020., koje je predano Hrvatskom saboru u veljači 2021. O problemima vezanima uz socijalno ugrožene osobe možete doznati više i u poglavljima „Socijalna skrb“, “Umirovljenici i starije osobe”, “Stanovanje, energetsko siromaštvo i vodne usluge”, “Financije”, “Diskriminacija u području zdravlja”, “Diskriminacija temeljem dobi” i “Diskriminacija u području […]

[:hr]Zaštita prijavitelja nepravilnosti – zviždača[:]

[:hr] *Čitate poglavlje iz Izvješća pučke pravobraniteljice za 2020., koje je predano Hrvatskom saboru u veljači 2021. Više o pravima vezanima uz rad možete doznati u poglavlju „Radni i službenički odnosi“.   Temeljem Zakona o zaštiti prijavitelja nepravilnosti (ZZPN), pučka pravobraniteljica godinu i šest mjeseci obnaša ulogu tijela nadležnog za vanjsko prijavljivanje nepravilnosti, koje između […]

[:hr]Dobrodošle, ali nedovoljno precizne izmjene Zakona o socijalnoj skrbi[:]

[:hr]Epidemija je dodatno naglasila probleme u domovima za starije na koje godinama upozoravamo, a među njima je i kronični manjak stručnih i drugih radnika. Organizacija rada u ustanovama socijalne skrbi jedan je od preduvjeta njihova funkcioniranja, posebno tijekom epidemije koronavirusa. Trenutačni Zakon o socijalnoj skrbi ne uređuje to pitanje, dok Zakon o radu ne nudi […]

[:hr]Prilika za snažniju borbu protiv korupcije kod zapošljavanja[:]

[:hr]Zapošljavanje bez javnog natječaja i jasno propisanog postupka može kod kandidata buditi sumnju u korupciju i nepotizam, a upravo je takva sloboda omogućena trgovačkim društvima u većinskom vlasništvu županija, gradova i općina Oni, kao poslodavci ne moraju kod zapošljavanja slijediti pravila koja vrijede za državnu službu i upravna tijela jedinica lokalne i područne samouprave. Tako […]

[:hr]Može li poslodavac radnika tražiti povrat plaće jer zbog epidemije ne radi?[:]

[:hr]Prava iz radnih odnosa jedan su od najčešćih razloga zbog kojeg nam se građani javljaju od početka epidemije Gospodarska kriza uzrokovana koronavirusom dodatno otežava položaj mnogih radnika, pogotovo zaposlenih u privatnom sektoru. Jedan od njih obratio nam se s pitanjem je li dužan vratiti plaću koju mu je poslodavac isplatio, zbog toga što tijekom određenog […]

[:hr]Mlade treba uključiti u donošenje odluka, obrazovati o ljudskim pravima[:]

[:hr]Mlade je važno uključiti u donošenje odluka i čuti njihov glas, ali i obrazovati ih za ljudska prava kako bi ih znali štititi i reagirati na pojave koje ne pripadaju demokratskim društvima, kao što su mržnja i netolerancija. Istaknula je to pučka pravobraniteljica Lora Vidović na online raspravi „Potrebe, problemi i potencijali mladih“, koju je […]

[:hr]Što učiniti u slučaju mobinga na poslu ili nezakonitog otkaza?[:]

[:hr]Građani nam se često obraćaju s pritužbama u području radnih prava, uključujući i one vezane za nezakonit ili nedopušten otkaz ili tzv. mobing na poslu tj. radnom mjestu, bez obzira radi li se o neprimjerenom ponašanju njihovih nadređenih osoba ili kolega. Iako u tim slučajevima ne možemo voditi ispitne postupke, ove pritužbe iznimno su nam […]

[:hr]Rad jednake vrijednosti mora biti jednako plaćen[:]

[:hr]Sumnja na diskriminaciju u području rada jedan je od najčešćih razloga zbog kojeg nam se građani obraćaju. Primjer su i biolozi koji su zbog visine plaće stavljeni u nejednak položaj u odnosu na druge zdravstvene radnike, na što su nam se pritužili predstavnici Hrvatskog društva biologa u zdravstvu i Hrvatskog društva za medicinsku fiziku. Status […]

[:hr]Bolje definirati kriterije za financijsku potporu samostalnim umjetnicima[:]

[:hr]Iznenadne i nepredvidive posljedice epidemije koronavirusa imale su snažan negativan utjecaj na brojne djelatnosti, a među najpogođenijima su i samostalni umjetnici. Kako zbog mjera prevencije zaraze nisu mogli zarađivati za život, Ministarstvo kulture za njih je predvidjelo novčane potpore, no dio umjetnika pritužio nam se zbog načina prijave i kriterija dodjele. Naime, iznosi potpora ovisili […]

[:hr]Diskriminacija u područja rada i zapošljavanja[:]

[:hr] Diskriminacija u području rada i zapošljavanja i dalje je visoko zastupljena među pritužbama pučkoj pravobraniteljici, a nerijetko se uz diskriminaciju građani pritužuju i na druge povrede njihovih prava iz radnog odnosa, ukazujući na niz propusta u postupanju poslodavca te narušene međuljudske odnose. Pritužbe u privatnom sektoru najčešće se odnose na dob, zdravstveno stanje i […]

[:hr]Radni i službenički odnosi[:]

[:hr] Pritužbe iz radnih i službeničkih odnosa zaprimamo kako u odnosu na javnopravna tijela, tako i u odnosu na poslodavce u gospodarstvu i obrtu, ali ispitne postupke temeljem Zakona o pučkom pravobranitelju možemo pokrenuti samo u odnosu na javnopravna tijela, dok ostale prosljeđujemo Državnom inspektoratu (DIRH). Međutim, sve pritužbe zaposlenih kako u javnom, tako i […]

[:hr]Najčešća pitanja građana vezana za posljedice epidemije koronavirusa[:]

[:hr]Sve veći broj građana svakodnevno nam se javlja s pitanjima vezanima za epidemiju koronavirusa, no ona najčešće nisu u našoj nadležnosti pa im dajemo opće pravne informacije i upućujemo kome se trebaju obratiti. Kako bi ove informacije bile dostupne što većem broju građana, ovdje ćemo objavljivati odgovore na najčešća pitanja koja ćemo, prema potrebi, ažurirati. […]

[:hr]Može li posjedovanje automobila biti uvjet za zapošljavanje?[:]

[:hr]Jedan od najčešćih razloga zbog kojeg nam se građani obraćaju je sumnja da su diskriminirani na radnom mjestu ili tijekom zapošljavanja. Među njima je i anonimni pritužitelj koji se natjecao za posao agenta za prodaju nekretnina, pri čemu je jedan od uvjeta zapošljavanja bilo i posjedovanje automobila. No, tim uvjetom su u nepovoljni položaj stavljeni […]

[:hr]Zlouporabe rada na određeno: Nakon preporuke pravobraniteljice, najavljeni češći inspekcijski nadzori[:]

[:hr]Nakon što je pučka pravobraniteljica Lora Vidović u Izvješću za 2017. upozorila na česte zlouporabe ugovora o radu na određeno vrijeme, Ministarstvo rada i mirovinskog sustava obavijestilo ju je kako će ispuniti njezinu preporuku i povećati broj ciljanih nadzora ovih ugovora. Točnije, u programu rada Inspektorata rada za iduću godinu će se, kao posebno poglavlje, […]